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《2018阿拉伯世界競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告揭示:經(jīng)濟(jì)發(fā)展存痛點(diǎn),潛藏更多機(jī)遇至2025年》

2024-12-27 9:56:17
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哪里有痛點(diǎn),哪里就蘊(yùn)含著發(fā)展的機(jī)遇。阿拉伯世界正處于發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,正在努力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的多樣化發(fā)展,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)和多樣化被看作是未來(lái)幾十年驅(qū)動(dòng)阿拉伯社會(huì)繁榮的關(guān)鍵。

在最近發(fā)布的《2018年阿拉伯世界競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告》中,世界銀行和世界經(jīng)濟(jì)論壇指出了阿拉伯世界正面臨的一系列機(jī)遇與挑戰(zhàn)。報(bào)告明確指出,創(chuàng)業(yè)和多樣化對(duì)于阿拉伯社會(huì)的長(zhǎng)期發(fā)展至關(guān)重要。阿聯(lián)酋已成為阿拉伯地區(qū)經(jīng)濟(jì)多樣化的領(lǐng)頭羊。

報(bào)告對(duì)阿拉伯世界的競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)行了全面分析,包括一系列經(jīng)濟(jì)體的競(jìng)爭(zhēng)力狀況、生產(chǎn)力和競(jìng)爭(zhēng)力的驅(qū)動(dòng)因素、經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)以及基礎(chǔ)設(shè)施投資等。報(bào)告特別指出,阿聯(lián)酋在中東北非地區(qū)最具競(jìng)爭(zhēng)力,全球排名第17位。沙特也是唯一一個(gè)在全球排名前30的阿拉伯國(guó)家。

報(bào)告還強(qiáng)調(diào)了阿聯(lián)酋在社會(huì)制度、基礎(chǔ)設(shè)施、醫(yī)療和教育等方面的優(yōu)勢(shì),并指出未來(lái)需要在數(shù)碼技術(shù)和教育等方面進(jìn)一步提升。阿聯(lián)酋已經(jīng)實(shí)施了多樣化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,鼓勵(lì)貿(mào)易和投資,特別是在高附加值行業(yè),提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力,加強(qiáng)與外國(guó)市場(chǎng)的商業(yè)聯(lián)系。

阿拉伯世界仍然面臨著一些挑戰(zhàn)。對(duì)石油和天然氣出口的過(guò)分依賴阻礙了經(jīng)濟(jì)多樣化的發(fā)展。缺乏融資渠道、受過(guò)充分教育的勞動(dòng)力和商業(yè)許可支持也是企業(yè)家面臨的主要障礙。

為了應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題,報(bào)告建議阿拉伯國(guó)家進(jìn)一步發(fā)展經(jīng)濟(jì)多元化,減少對(duì)自然資源的依賴,提高經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)力。打造更好的商業(yè)環(huán)境,包括鼓勵(lì)中小微企業(yè)和初創(chuàng)企業(yè)的發(fā)展,尤其是服務(wù)業(yè),并通過(guò)有效的競(jìng)爭(zhēng)政策確保市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)。加強(qiáng)中小微企業(yè)的融資渠道,減少企業(yè)層面的出口壁壘,發(fā)展基礎(chǔ)設(shè)施,減少非關(guān)稅壁壘,尋求更好的區(qū)域一體化。

除了以上建議,還可以通過(guò)改變法規(guī)來(lái)增加?jì)D女和青年的就業(yè)機(jī)會(huì)。為了促進(jìn)女性創(chuàng)業(yè),應(yīng)支持文化轉(zhuǎn)型過(guò)程,消除性別偏見(jiàn)的法律和監(jiān)管限制。同樣,私企主導(dǎo)的項(xiàng)目可以幫助年輕人發(fā)展最需要的軟技能,成為成功的企業(yè)家。

阿拉伯世界的許多資源豐富國(guó)家紛紛希望能夠仿效迪拜的多元化發(fā)展模式。通過(guò)金融、信息通信技術(shù)和交通運(yùn)輸?shù)阮I(lǐng)域的投資建設(shè),創(chuàng)建高附加值的服務(wù)業(yè),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的多樣化發(fā)展。

多樣化已成為阿拉伯世界發(fā)展的首要任務(wù),這背后有兩個(gè)主要原因。

經(jīng)濟(jì)多樣化有助于創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。隨著高附加值服務(wù)業(yè)的發(fā)展,不僅為本地人才提供了更多就業(yè)機(jī)會(huì),也吸引了全球人才的涌入,促進(jìn)了人才流動(dòng)和交流。

多樣化的經(jīng)濟(jì)體更為穩(wěn)定,抗沖擊能力更強(qiáng)。對(duì)于那些依賴少數(shù)行業(yè)的國(guó)家來(lái)說(shuō),全球?qū)@些產(chǎn)品的需求波動(dòng)對(duì)其經(jīng)濟(jì)影響巨大。特別是自然資源的價(jià)格往往隨著全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的起伏而波動(dòng),這種不穩(wěn)定的狀態(tài)可能阻礙對(duì)新出口部門的投資。

教育體系也需要與時(shí)俱進(jìn)。為了應(yīng)對(duì)第四次工業(yè)革命帶來(lái)的挑戰(zhàn),教育系統(tǒng)必須注重培養(yǎng)學(xué)生的靈活性、創(chuàng)造力和批判性思維。他們需要具備不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新興生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)的能力。

投資各級(jí)教育將成為培養(yǎng)未來(lái)企業(yè)家精神的基石。應(yīng)制定創(chuàng)業(yè)教育的相關(guān)政策,確保企業(yè)家精神融入正規(guī)教育體系中,無(wú)論是公立還是私立教育機(jī)構(gòu)。

塑造地區(qū)性的企業(yè)文化至關(guān)重要。和私營(yíng)部門應(yīng)共同努力,提高對(duì)企業(yè)家精神的認(rèn)識(shí),培育獨(dú)特的企業(yè)文化。

報(bào)告指出,每個(gè)戰(zhàn)略都有其自身的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,各國(guó)需根據(jù)自身的發(fā)展利益來(lái)權(quán)衡選擇。以上觀點(diǎn)僅代表作者個(gè)人看法,并不代表風(fēng)口星網(wǎng)的立場(chǎng)。(來(lái)源:作者原創(chuàng))

《2018阿拉伯世界競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告揭示:經(jīng)濟(jì)發(fā)展存痛點(diǎn),潛藏更多機(jī)遇至2025年》

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