據(jù)CNBC消息，亞馬遜倉(cāng)庫(kù)員工計(jì)劃本周舉行“大型呼吁”活動(dòng)，希望他們?cè)谛鹿谝咔槠陂g堅(jiān)持工作卻缺乏防護(hù)措施的現(xiàn)狀能夠吸引起外界關(guān)注。員工權(quán)益組織United for Respect透露，至少50個(gè)倉(cāng)庫(kù)超過(guò)300名亞馬遜員工簽名加入這場(chǎng)抗議活動(dòng)。參與此次活動(dòng)的員工將從周二開始在全美罷工，并持續(xù)整個(gè)星期。

亞馬遜拒絕對(duì)本周的辦公計(jì)劃發(fā)表評(píng)論。之前亞馬遜對(duì)罷工輕描淡寫，表示只有一小部分人參加抗議，不會(huì)對(duì)其運(yùn)營(yíng)造成破壞。亞馬遜對(duì)倉(cāng)庫(kù)員工采取了一系列防護(hù)措施，但后者表示還不夠。一位包裝員表示：“我只想獲得更好的待遇。如果能夠關(guān)閉倉(cāng)庫(kù)兩個(gè)星期并進(jìn)行消殺，我會(huì)感覺安全得多，到時(shí)候我會(huì)回來(lái)工作。”

亞馬遜公司員工也將于4月24日舉行網(wǎng)上罷工，抗議在冠狀病毒爆發(fā)期間對(duì)倉(cāng)庫(kù)工人的待遇，并呼吁恢復(fù)被解雇的工人職位。這是由員工倡導(dǎo)組織Amazon Employees for Climate Justice舉辦的。上周，亞馬遜解雇了該組織的兩名領(lǐng)導(dǎo)人，艾米麗·坎寧安和瑪倫·科斯塔，他們?cè)窃摴镜挠脩趔w驗(yàn)設(shè)計(jì)師，并且直言不諱地批評(píng)亞馬遜的氣候立場(chǎng)和勞工政策。

亞馬遜表示，解雇科斯塔和坎寧安，原因是其“多次違反內(nèi)部政策。”一位發(fā)言人此前告訴CNBC，該公司支持每位員工批評(píng)其雇主的工作條件的權(quán)利，“但這并不能完全免除任何內(nèi)部政策的侵害。” Amazon Employees for Climate Justice組織的員工周四在一個(gè)虛擬小組會(huì)議上宣布了這次罷工，目的是促進(jìn)倉(cāng)庫(kù)工人與近400名亞馬遜技術(shù)工人在電話會(huì)議上進(jìn)行對(duì)話。該組織稱，1500多名員工接受了邀請(qǐng)。

“我們想告訴亞馬遜，我們對(duì)所有這些事情感到厭煩-厭倦了沉默、厭倦了污染、厭倦了種族主義、厭倦了氣候危機(jī)，”科斯塔在小組討論中說(shuō)。 通過(guò)組織虛擬罷工，該組織希望向亞馬遜施加壓力，要求其改變對(duì)反對(duì)其政策的工人的反應(yīng)，包括恢復(fù)所有“根據(jù)選擇性執(zhí)行政策和行為準(zhǔn)則而被解雇的工人”。 亞馬遜發(fā)言人拒絕對(duì)此次罷工發(fā)表評(píng)論。