據(jù)報道，TikTok正在全球范圍內(nèi)進行業(yè)務(wù)調(diào)整，包括歐洲和美國的員工在內(nèi)，部分員工面臨裁員。這一消息得到了公司內(nèi)部的確認，一些員工已經(jīng)失去了他們的工作，而其他人則被告知準備與人力資源部門開會。

據(jù)知情人士透露，TikTok的這次全球業(yè)務(wù)調(diào)整包括裁員和取消一些空缺職位。公司內(nèi)部宣布的重組影響了TikTok在美國、歐盟和英國的業(yè)務(wù)。雖然具體裁員人數(shù)尚未公開，但據(jù)一名TikTok員工聲稱，裁員人數(shù)將少于100人。

此次業(yè)務(wù)調(diào)整的背后，反映出科技行業(yè)面臨的困境。由于經(jīng)濟衰退的擔憂，包括Meta、推特、蘋果等在內(nèi)的幾乎所有美國科技公司都主動放慢擴張速度，甚至開始裁員。TikTok也加入了這一行列，開始了全球范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)重組。

近期，TikTok還放棄了在歐洲和美國拓展直播帶貨項目的計劃，并因隱私政策更新在歐洲引起爭議。數(shù)據(jù)安全問題也引起了監(jiān)管機構(gòu)的關(guān)注，美國聯(lián)邦貿(mào)易委員會（FTC）已對此展開調(diào)查。

對于這次裁員，一些高管并沒有否認TikTok正在進行結(jié)構(gòu)調(diào)整，而TikTok的發(fā)言人也沒有否認正在裁員。一名TikTok員工表示，裁員重點是那些對公司貢獻不夠的個人和團隊。

盡管如此，一些業(yè)內(nèi)人士并不認為這次裁員會大幅削弱TikTok的影響力或受歡迎程度。他們認為，TikTok的增長勢頭仍然強勁，這次業(yè)務(wù)調(diào)整只是公司發(fā)展的一個小插曲。在經(jīng)歷了一段時間的快速增長后，TikTok需要進行一些內(nèi)部調(diào)整和優(yōu)化，以適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境。

TikTok全球重組引發(fā)歐美員工裁員風波

近期，TikTok正在經(jīng)歷一場全球業(yè)務(wù)重組，引發(fā)了歐美員工的裁員風波。據(jù)知情人士透露，此次重組涉及裁員和部分職位取消。此次重組中，David Ortiz這位在TikTok母公司ByteDance在中國以外地區(qū)雇傭的第一批高管之一，也受到了影響。他在LinkedIn上宣布因職位被裁撤而離開公司。

據(jù)報道稱，TikTok的裁員行動正在進行中，但公司并未公開詳細的裁員計劃或裁員人數(shù)。一些員工聲稱，被裁員的員工人數(shù)少于100人。這仍然引起了業(yè)內(nèi)的廣泛關(guān)注，因為TikTok是科技、游戲、AV/EV和社交媒體領(lǐng)域中進行裁員的公司之一。

由于經(jīng)濟衰退的影響，一些其他公司也不得不進行裁員。據(jù)報道，特斯拉裁減了200名自動駕駛員工，并關(guān)閉了在加州的一個辦公室。而Meta公司也在尋找表現(xiàn)不佳的員工，如果無法改善業(yè)績，則可能會進行裁員。

此次TikTok的重組不僅影響了員工，也影響了公司在全球的業(yè)務(wù)。外媒的報道指出，TikTok的業(yè)務(wù)重組涉及多個國家和地區(qū)的崗位變動。一名TikTok員工表示，公司內(nèi)部宣布的重組影響了在美國、歐盟和英國的業(yè)務(wù)。

除此之外，TikTok還面臨著其他挑戰(zhàn)。今年7月初，由于內(nèi)部問題和未能吸引消費者，TikTok放棄了在歐洲和美國拓展直播帶貨項目。公司的隱私政策更新也在歐洲引起了爭議。美國聯(lián)邦通信委員會（FCC）的一名成員還表示，出于數(shù)據(jù)安全方面的考慮，已要求蘋果和谷歌從應(yīng)用程序商店中刪除TikTok。

盡管如此，一些行業(yè)專家對TikTok的重組和裁員持樂觀態(tài)度。他們認為，盡管裁員和重組會帶來短期的陣痛，但TikTok作為一個短視頻平臺的巨大潛力和受歡迎程度不會因此受到太大影響。一名營銷機構(gòu)的合伙人表示：“我不認為幾次裁員就意味著公司出現(xiàn)更煩，也不會帶來任何會減緩他們發(fā)展勢頭的事情?！?/p>

TikTok正在經(jīng)歷一場全球業(yè)務(wù)重組和裁員風波。盡管公司面臨諸多挑戰(zhàn)，但許多行業(yè)專家認為，TikTok的潛力和受歡迎程度仍然巨大。