近日，深圳某技術(shù)園區(qū)上演了一幕高薪挖角大戲：獵頭以百萬轉(zhuǎn)賬輕松帶走某公司核心廣告投手。此類高薪跳槽事件屢見不鮮，甚至有獵頭在公司樓下開賓利接送人才，拋出深圳一套房首付爭(zhēng)奪跨境人才。這種人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)不僅讓賣家付出了更高的額外成本，還面臨著廣告中斷、運(yùn)營終止的風(fēng)險(xiǎn)。

獨(dú)立站賣家透露，廣深地區(qū)獨(dú)立站廣告投手的提成每月高達(dá)5萬人民幣，廣告開戶、建站師、優(yōu)化師的薪酬待遇在賣家運(yùn)營開支中占據(jù)很大比例。面對(duì)跨境人才供需失衡的“價(jià)格戰(zhàn)”，越來越多的中國賣家開始尋求解決方案。

為了擺脫對(duì)核心人才的高度依賴，賣家開始嘗試使用廣告智能投放工具，如飛書逸途SinoClick。這種工具可以幫助賣家解決在Facebook、Google等平臺(tái)的廣告投放難題，借助營銷集成工具自我培養(yǎng)和孵化廣告投手。賣家也重視線上流量紅利的機(jī)遇，通過社交媒體等渠道引流，抓住營銷變現(xiàn)的熱點(diǎn)。

獨(dú)立站市場(chǎng)在疫情期間展現(xiàn)出巨大的潛力。海外電商占比和線上購買用戶持續(xù)飆升，社交媒體作為獨(dú)立站引流的重要載體之一，其增速尤為搶眼。尤其是Facebook等平臺(tái)的數(shù)據(jù)表現(xiàn)出色，給獨(dú)立站賣家?guī)砹丝捎^的營銷變現(xiàn)機(jī)會(huì)。獨(dú)立站的自主性優(yōu)勢(shì)在海外市場(chǎng)的行業(yè)格局下愈發(fā)凸顯，吸引更多賣家布局獨(dú)立站業(yè)務(wù)。

在廣告投放過程中，賣家面臨諸多挑戰(zhàn)，如跨境操作受阻、開戶難、投放難等。這些問題通常需要賣家投入大量金錢和關(guān)鍵性廣告投手來解決。通過使用全智能一站式跨境營銷服務(wù)平臺(tái)——飛書逸途SinoClick，賣家可以輕松完成自主用戶的智能廣告投放，達(dá)到降本提效的作用。該平臺(tái)具有多種功能，如代理商運(yùn)營、Facebook和Google官方授權(quán)的自助開戶投放系統(tǒng)、實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)更新、智能廣告投放優(yōu)化等，切實(shí)解決國內(nèi)廣告主在Facebook、Google廣告投放過程中的難題。

面對(duì)跨境人才競(jìng)爭(zhēng)和廣告投放挑戰(zhàn)，賣家需要積極應(yīng)對(duì)，借助智能工具和社交媒體等渠道拓展業(yè)務(wù)，提高營銷效率。也要注意線上流量紅利的變化和獨(dú)立站市場(chǎng)的潛力，抓住機(jī)遇實(shí)現(xiàn)營銷變現(xiàn)。在廣告投放過程中，使用飛書逸途SinoClick等智能平臺(tái)可以助力賣家輕松解決各種難題，實(shí)現(xiàn)降本提效的目標(biāo)。